工资个税按累计预扣计算，换单位后各扣缴义务人掌握的数据不同；离职结算还可能同时包含工资、奖金、年假工资和经济补偿金，必须先分类。
先按这四步处理
- 逐月核对每家单位申报的税前工资和已预缴税额。
- 同月两处工资时，检查基本减除费用和专项附加扣除是否重复使用。
- 离职结算要求单位提供分项清单，不把全部款项统一套用补偿金公式。
- 补发工资以真实支付和扣缴申报记录为基础，不自行拆分月份。
对应计算工具
问题文章索引
说明：专题页用于帮助定位问题。实际申报仍需以真实收入、扣除资料、个人所得税App记录和主管税务机关审核为准。